Werkstudenten für unseren Personalbereich, Schwerpunkt Personalentwicklung (m/w/d)

Die ÖRAG Rechtsschutzversicherungs-AG, mit Sitz in Düsseldorf, ist der Rechtsschutzpartner im Verbund der öffentlichen Versicherer und Sparkassen und blickt auf eine über 50-jährige Firmengeschichte zurück. Wir wachsen überdurchschnittlich und gehören zur Top 5 der Branche. Unser modulares Rechtsschutz-Bausteinsystem ist mit Spitzen-Ratings versehen. Den über 1.000 Mitarbeitern unserer gesamten Unternehmensgruppe bieten wir ein attraktives Umfeld sowie einen sicheren und dynamischen Arbeitsplatz.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet für 1 Jahr einen

Werkstudenten für unseren Personalbereich, Schwerpunkt Personalentwicklung (m/w/d)

Du möchtest nicht nur Theorie lernen, sondern echte Einblicke in die Personalarbeit bekommen und dabei eigene Ideen einbringen? Dann bist Du genau richtig.

Deine Aufgaben:

Personalentwicklung & Talent Management

• Du unterstützt bei der Planung, Organisation und Umsetzung von Maßnahmen der Personalentwicklung
• Du arbeitest bei Personalentwicklungsprozessen wie z. B. Mitarbeitergesprächen, Entwicklungsplänen oder Talentprogrammen mit
• Du begleitest den Entwicklungsprozess unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte organisatorisch vom Onboarding über Mitarbeitergespräche und Personalentwicklungskonferenzen bis hin zur Organisation von Qualifizierungsmaßnahmen
• Du hältst den Überblick über Termine, Teilnahmen und den Feedbackprozess
• Du bereitest Unterlagen und Materialen professionell auf

Personalmarketing & Kultur

• Du unterstützt uns bei der Gestaltung und Weiterentwicklung unserer Personalmarketing-Aktivitäten
• Du bringst Dich bei der Planung und Umsetzung von Maßnahmen rund um unsere Arbeitgebermarke ein
• Du begleitest Kulturinitiativen und interne Formate, die unsere Zusammenarbeit und Unternehmenskultur stärken und unterstützt bei der Erstellung von Inhalten für interne und externe Kommunikationskanäle

Operatives Personalmanagement

• Du unterstützt das HR-Team bei administrativen und organisatorischen Aufgaben im Tagesgeschäft
• Du übernimmst eigenständig kleinere Projekte und sorgst dafür, dass alles rund läuft
• Du unterstützt bei der Aufbereitung von HR-Daten, Präsentationen und Auswertungen
• Du erhältst Einblicke in weitere Prozesse des operativen Personalmanagements und lernst dabei die tägliche HR-Arbeit aus erster Hand kennen

Dein Profil:

• Du bist aktuell immatrikuliert, idealerweise in einem Studiengang mit Bezug zu Personal, Wirtschaft, Psychologie, Sozialwissenschaften und/oder einem vergleichbaren Bereich
• Du hast Interesse an moderner Personalarbeit und möchtest verschiedene HR-Bereich kennenlernen
• Du arbeitest zuverlässig, strukturiert und eigenständig
• Du hast Freude daran, Dich in neue Themen einzuarbeiten und eigene Ideen einzubringen
• Du kommunizierst gerne und sicher – schriftlich wie mündlich
• Du bist fit im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Vor allem aber: Du hast Lust, mit uns HR aktiv mitzugestalten

\*\*Unser Angebot:\*\*

• Abwechslungsreiche HR-Einblicke: Du lernst Personalentwicklung, Personalmarketing und operatives Personalmanagement kennen
• Eigenverantwortung: Du bekommst die Möglichkeit, eigene Aufgaben und Projekte zu übernehmen
• Gestaltungsspielraum: Deine Ideen sind ausdrücklich willkommen
• Praxis statt Theorie: Du kannst Dein Studium mit wertvollen Praxiserfahrungen ergänzen
• Einblicke in moderne HR-Themen: von Talent Management und Employer Branding bis hin zu Kultur- und Entwicklungsinitiativen
• Ein Team, das Dich unterstützt: Du arbeitest eng mit erfahrenen Kolleg:Innen zusammen und kannst von ihnen lernen
• Flexibilität: Wir stimmen Deine Arbeitszeiten so ab, dass sie gut zu Deinem Studium passen
• Eine attraktive Vergütung und weitere Benefits wie Fahrtkostenzuschuss, Kantine, Bistro, …

Klingt das nach Dir? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennen zu lernen.

Bitte bewirb Dich über unser Karriereportal [https://www.oerag.de/karriere/jobs.html](https://www.oerag.de/karriere/jobs.html)

Du hast vorab noch Fragen? Frau [Name entfernt] steht Dir gerne unter [Telefon entfernt] zur Verfügung.

Weitere Informationen findest Du unter [https://www.oerag.de/karriere/wir-als-arbeitgeber.html](https://www.oerag.de/karriere/wir-als-arbeitgeber.html)

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichgestellten im Sinne des SGB IX sind

ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung und Befähigung werden diese bevorzugt berücksichtigt.